いかに自分の商品価値を高く見せかけていくかが、重要なのだ。
ただ、黙って会社の指示にしたがって、仕事をするだけでは、生きていけない。
日本の文化でも「まず形から入る」という言葉がある。
中身を鍛えることは重要だ。
大前提だと言ってもいい。
その上で、「できる」と周囲に分かってもらえる必要がある。
●「できる人伝説」を作れば、仕事は十倍うまくいく
第一印象で相手に「できる」と思わせるには、まず実績を作って見せつけるのがいい。
それも、できるだけ大きな、伝説的な実績を作って見せることだ。
そのために、いろんなことをやってみよう。
「受け売り」でもいい。
似たようなアイデアがあったとしても、それを自分の仕事の中で活かして新たな展開を目指した時点で、それは新たなアイデアとなる。
どんなアイデアでも、新たな状況の中では、その時点で新たなオリジナルになりうる。
こういう積み重ねが、つまり「できる」と思わせるための実績になる。
ともかく実績を作り、「できる」と思わせれば、どんな人間にもチャンスがある。
だから、まずは自分で実績を作れるような「取り柄」を探すことが重要だ。
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